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AI机器人促使人工劳力向创造性环节转移

摘要: 随着AI机器人智能化的全面提高,其逐渐取代了生产、服务链某个环节的人工,于是人们看到更多的是机器人造成大量人员下岗这样的负面影响,仿佛整个科技发展就是为了降低成本,促进经济发展。其实不然,应该说,机器人 ...

    随着AI机器人智能化的全面提高,其逐渐取代了生产、服务链某个环节的人工,于是人们看到更多的是机器人造成大量人员下岗这样的负面影响,仿佛整个科技发展就是为了降低成本,促进经济发展。其实不然,应该说,机器人更多取代的是强度大、环境恶劣的低端人工生产、服务环节,创造性劳力还是以人为本,这也将是智能机器人发展史上及将来发展的底线,这一点在很多科学家对机器人不可控因素的担忧上得到体现,比如担心机器人具备人类的思维、用它们自己发明的语言进行交流等。总的来讲,机器人的发展,是为了服务于人类更舒适、更随心所欲的生活,解放低端人工劳力的输出,当然,前期还是相当痛苦:促使人工劳力向高端、创造性环节转移,这将伴随着人类素质的提升。
    还有一种说法,机器人代替人类工作并不是唯一的选择,业内有人认为人机协作才是未来趋势。举个例子,在汽车工厂里,工业机器人每天可以生产数千个汽车部件,但机器人只能执行部分的工作,人类工作人员负责对于部件进行最终检查,这就需要分析、判断和决策。虽然提升了自动化,但工厂的人员可能是在增加的,因为车厂需要一些工人负责处理更复杂的汽车组件。
    这种说法其实正好证实了机器人促使人工向创造性劳动转移的说法,以下也是同理:
    有些行业的情况可能不同,例如服装等行业的许多工作都会消失,因为机器人可以更高效,更精确地工作。不过,通常企业不会一次性将所有工作的任务都自动化,这样就有时间让工人接受必要的培训以提升他们的技能。
    未来,雇主和政府可能会推动再就业培训,让工人参与管理机器人的工作,或者是进入创造性的工作岗位。自动化技术提升了生产效率,最终是让工厂获得更多的经济收益。但这种好处应该惠及大众的,未来生产力的提高,可能让人类工作更轻松,花少量时间获得更多的报酬,例如每周只需要工作十几个小时。

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2019-7-17 22:40
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